Las solicitudes aprobadas bajo exoneración total representaron 39 casos menos que en 2024, informó el Departamento del Trabajo.

El Departamento del Trabajo y Recursos Humanos informó el jueves que 236 patronos cualificaron para la exención total del bono de Navidad 2025, tras evaluar 272 solicitudes sometidas bajo la Ley 148 de 1969. La agencia indicó que cinco patronos recibieron exoneración parcial y 31 solicitudes fueron denegadas.

“Este año disminuyó la cantidad de patronos que solicitaron la exención y aumentaron las denegaciones, lo que evidencia una mayor capacidad para cumplir con esta obligación laboral”, dijo la secretaria del Trabajo, María del Pilar Vélez Casanova, en declaraciones escritas.

La funcionaria explicó que las solicitudes aprobadas bajo exoneración total representaron 39 casos menos que en 2024, mientras las exenciones parciales reflejaron tres casos menos. Agregó que las empresas peticionarias pertenecen a los sectores de comercio, manufactura, construcción y servicios.

Según Vélez Casanova, múltiples patronos incluyeron en sus solicitudes la totalidad de su plantilla, por lo que el cómputo ascendió a 33,628 empleados. La agencia estimó que la cantidad real de trabajadores impactados será menor y detalló que 104 empleados recibirán bono parcial y 1,005 recibirán el bono completo debido a que sus patronos no obtuvieron la exención.

La secretaria informó que la evaluación inicial estuvo a cargo de un grupo especializado compuesto por cinco contadores, asignados para apoyar al Negociado de Normas de Trabajo en la revisión de las solicitudes.

El Departamento del Trabajo recordó que los empleados cuyo patrono no aparece en el listado oficial de exonerados y que cumplan con los requisitos de ley deben recibir el bono a más tardar el 15 de diciembre. Las personas que enfrenten incumplimientos pueden comunicarse con el Negociado de Normas de Trabajo al 787-754-5353 o acudir a las oficinas regionales de la agencia.

Puede ver la lista de patronos en el siguiente documento: