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Entra a etapa final pesquisa contra gerente de seguridad de Carolina

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Entra a etapa final pesquisa contra gerente de seguridad de Carolina

Los análisis periciales a la muestra de material genetico que se sometió el gerente de seguridad del municipio de Carolina, Juan Ortiz Crespo, entraron en su etapa final y, una vez completados, serán entregados a la fiscalía para que procedan con la radicación de cargos, si es que así lo determinan.

Patricia Vélez, portavoz de prensa del Instituto de Ciencias Forenses (ICF), confirmó a NotiCel que ‘el caso está en la etapa de interpretación, no falta mucho’.

‘Le corresponderá a la fiscalía informar sobre resultados’, dijo la funcionaria a este diario digital.

Hace más de un mes, que la fiscal de Distrito de Carolina, Alma Méndez, indicó a NotiCel que, pese a la solicitud que le hizo por escrito a la directora del ICF, Edda Rodríguez, todavía no tienen los resultados para poder determinar si se presentan o no cargos criminales contra el funcionario municipal.

Méndez indicó que las personas que se iban a entrevistar ya fueron entrevistadas y que se tomaron las declaraciones juradas a los potenciales testigos y lo único que hace falta es la comparable de las muestras de ADN.

NotiCel supo que en la oficina de Ortiz Crespo se detectaron manchas de lo que las autoridades entienden era semen, producto de la agresión sexual. Esos resultados y los relacionados a una muestra bucal de Ortiz Crespo son los que están en análisis.

Como parte del proceso investigativo, Ortiz Crespo se sometió voluntariamente a una muestra bucal de ADN a principios de enero.

El empleado de confianza del alcalde carolinense, José Aponte Dalmau, no ha sido removido de su cargo.

El ICF ya tiene los resultados de las pruebas realizadas a la víctima, a quien se le tomaron muestras con el estuche de violación, popularmente llamado ‘rape kit’, para compararlas con el ADN de Ortiz Crespo.

Una subordinada le imputa a Ortiz Crespo una agresión sexual en momentos en que éste la llamó a su oficina supuestamente para discutir un proceso administrativo en contra de la joven empleada. El incidente a la fuerza se produjo a punta de pistola, según denunció la víctima.

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