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Pese a la oposición de la Asociación Puertorriqueña de la Judicatura (APJ) para que se mantuviera inalterado el Sistema de Retiro de la Judicatura (SRJ), la Junta de Control Fiscal (JCF) presentó su Plan de Ajuste a las pensiones de los empleados de la Rama Judicial en Puerto Rico.

Entre los mayores cambios contenidos en el Plan que espera por el visto bueno final de la jueza federal de quiebras Laura Taylor Swain, resaltan:

Eliminación del ajuste por costo de vida (COLA por sus siglas en ingles), que desde 2002 aumentaba en tres por ciento el salario cada tres años.

Eliminación de los bonos de Navidad, verano y medicinas.

Eliminación de la contribución al Plan Medico para quienes se retiran de la Rama Judicial posterior al 31 de diciembre de 2019.

De no cumplir los requisitos de retiro al 31 de diciembre de 2019 pero cumple menos de 55 años de edad se retirará a los 63 años; de tener 56 años se jubilará a los 62 y si tiene más de 57 años de edad puede acogerse al retiro a los 61.

Quienes se acojan al Fondo del Seguro (‘disability’) despues del primero de julio de 2019 tendrán los mismos beneficios a los demás retirados.

En caso de muerte, se otorgarán los beneficios acumulados, no un salario anual.

Sobre la anualidad por muerte, deberán escoger entre un beneficio conjunto y al sobreviviente beneficiado para la forma normal de pago.

En el SRJ conviven empleados reclutados antes del 1 de julio de 2014 que acumulan beneficios definidos por fórmula mientras los reclutados posterior a esa fecha acumulan bajo una fórmula alternativa pareada con una contribución híbrida definida. En una búsqueda por ‘estabilizar’ el sistema, retendrán entre 60 a 75% de los beneficios con base en su salario más alto hasta la fecha sujeto a la fórmula de beneficio reducido contenido en el Plan Fiscal de octubre de 2018. Esos beneficios se manejarán en una cuenta o fideicomiso aparte.

Asimismo, el Plan de Ajuste redefine los requisitos para retiro de la siguiente forma:

Si cumple 60 años de edad y 10 años de servicio (comenzando en la Rama Judicial antes del 1 de julio de 2014).

Para jueces con ocho años de servicio, si tienen 30 años de servicio en la Rama o 55 años de edad con un servicio combinado de 82 años de servicio a traves de un sistema de puntos.

El Plan detalla cálculos de beneficios en cuatro modalidades: quienes entraron a la Rama Judicial antes del 1 de julio de 2014 y quieren retirarse en o antes del 31 de diciembre de este año; quienes entraron antes del 1 de julio pero quieren retirarse despues del 2019; quienes ingresaron a la Judicatura despues del 1 de julio de 2014, y quienes entraron posterior a esa misma fecha tomando en cuenta cambios a los requisitos de elegibilidad para retiro por edad.

Aunque la APJ intentó sin exito que no se tocaran las pensiones con la bandera de la ‘independencia judicial’, la Jueza Swain razonó que no era práctico ni justo que a toda una clase de pensionados se le diera un trato distinto y separado en el proceso de ajuste.

Para el presidente de la Asocación y juez Carlos Salgado Schwarz, ‘Las modificaciones propuestas por la Junta de Supervisión Fiscal son desacertadas y atentan directamente al principio de independencia judicial que tiene la ciudadanía como derecho que emana de un sistema republicano de gobierno. De los jueces en funciones hay un grupo que esta decisión les reduce su beneficio de retiro a $0. Es importante enfatizar que a diferencia del grueso de los empleados gubernamentales, los jueces no cotizan para el Seguro Social, asunto que no fue atendido ni considerado por los miembros de la Junta al momento de someter su plan de ajuste’, al tiempo que adelantó que realizarán ‘los planteamientos que a bien tengamos hacer en los foros judiciales correspondientes’.

A mediados de junio, el Comite Oficial de Retirados (COR) acordó con la Junta de Control Fiscal (JCF) un recorte de hasta 8.5% al mes para todos los jubilados que reciben más de $1,200 mensuales en su pensión, incluyendo en ese cómputo los bonos de Navidad, verano y asignaciones para medicamentos. No obstante, exime del cálculo lo que reciben del Seguro Social y asegura la aportación del Gobierno para el plan de seguro medico.

El recorte entraría en vigor no más temprano del 1ro de julio de 2020 o seis meses despues de que la Jueza apruebe el Plan de Ajuste. De ser aprobado, cubriría prácticamente a todos los pensionados públicos, excepto a los de la Autoridad de Energía Electrica (AEE).

Lea el Plan de Ajuste al SRJ a continuación: