Aumento salarial aplica solo a permanentes.

La Asociación de Maestros de Puerto Rico (AMPR) solicitó al gobernador Ricardo Rosselló Nevares que de paso al aumento salarial no solo para los educadores permanentes, sino de igual modo, para los maestros transitorios.

‘Nosotros no nos olvidamos de las promesas del señor gobernador cuando en su mensaje de situación de estado, el 5 de marzo de 2018 dijo a viva voz que para demostrar el compromiso con el magisterio, el aumento salarial sería para todos los maestros, y así lo entendemos que debe ser para todos, porque el magisterio es uno. No solo eso, la secretaria (Julia) Keleher en enero de 2018 aseguró que el aumento comenzaría a partir del próximo año fiscal que inició el 1 de julio y el aumento se reflejó ayer’, explicó Aida Díaz, presidenta de la AMPR en declaraciones escritas.

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Los educadores del país verán un aumento en su salario de $125 este mes, que se dividirá quincenalmente. Sin embargo, previo al inicio, la propia presidenta de la AMPR había mencionado que dicho aumento ‘se queda corto’.

‘Estamos en record que aunque no lo rechazamos, no le hace justicia salarial al magisterio pues reclamamos aumentos salariales directos al salario básico. Si ese aumento consistiera de 250 dólares mensuales por los próximos cinco años, el salario básico del maestro llegaría a 3,000 dólares mensuales y eso sí sería justicia salarial’, se expuso hace meses en conferencia de prensa.