La sobrecarga de trabajo que supone la insuficiencia de personal es un reto constante para los enfermeros en Puerto Rico. Por ello, el Senado retom\u00f3 la evaluaci\u00f3n del Proyecto del Senado 687.<\/p>\n\n\n\n
Esta iniciativa pretende crear un marco legal para establecer un patr\u00f3n de personal para reducir la carga laboral de los profesionales de enfermer\u00eda y garantizar condiciones de trabajo apropiada para los trabajadores de la salud. La medida, adem\u00e1s de regular la cantidad de enfermeros por \u00e1reas en los hospitales, procura ofrecer condiciones seguras y \u00f3ptimas para mejorar la atenci\u00f3n y recuperaci\u00f3n de pacientes.\u00a0<\/p>\n\n\n\n
\u201cSon enfermeras, no son m\u00e1quinas\u201d, expres\u00f3 durante la vista el senador Juan Oscar Morales, presidente de la Comisi\u00f3n de Salud del Senado, reiterando la urgencia de \u200batender las condiciones laborales de estos profesionales.<\/p>\n\n\n\n
\u00a0\u201cTan reciente como la semana pasada, una enfermera que sali\u00f3 de su turno, con una carga de trabajo de aproximadamente 17 pacientes asignados, el cansancio la venci\u00f3 y tuvo un accidente\u201d, narr\u00f3 Morales, autor de la medida.<\/p>\n\n\n\n
En este contexto, el funcionario cuestion\u00f3 el rol del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH) para atender las condiciones de trabajo en las instituciones hospitalarias.<\/p>\n\n\n\n
Reynaldo Santiago Gonz\u00e1lez, representante del DTRH, aclar\u00f3 que la agencia no eval\u00faa la estructura interna del negocio de la salud, sino que atiende reclamaciones salariales y vela por la seguridad f\u00edsica de los empleados. Sin embargo, el Negociado de Normas del Trabajo ha recibido y atendido reclamaciones por conceptos de horas extras y salarios.<\/p>\n\n\n\n
A pesar de coincidir con la intenci\u00f3n legislativa, el DTRH manifest\u00f3 su oposici\u00f3n a la medida, sugiriendo en su lugar una investigaci\u00f3n exhaustiva de las condiciones laborales y la falta de personal en los sectores p\u00fablico y privado. Seg\u00fan la agencia, una investigaci\u00f3n profunda permitir\u00eda abordar mediante legislaci\u00f3n todos los aspectos necesarios para hacer justicia a los enfermeros.<\/p>\n\n\n\n
Asimismo, el DTRH recomend\u00f3 que el proyecto incluya una definici\u00f3n de jornada laboral acorde a la Ley 379 de 15 de mayo de 1948, que establece la jornada del trabajo en Puerto Rico y con la Ley Razonable de Normas del Trabajo, tambi\u00e9n conocida como Fair Labor Standards Act (FLSA).<\/p>\n\n\n\n
\u00a0Tambi\u00e9n sugiri\u00f3 revisar la secci\u00f3n siete del proyecto por \u201cno armonizar con la legislaci\u00f3n estatal ni federal vigente, as\u00ed como la jurisprudencia interpretativa de la misma\u201d.<\/p>\n\n\n\n
Dicha secci\u00f3n de la medida establece una jornada laboral 40 horas semanales para la atenci\u00f3n directa de pacientes a su cargo, las cuales deber\u00e1n distribuirse en periodos de no m\u00e1s de 12 horas diarias y no m\u00e1s de cinco d\u00edas de trabajo. <\/p>\n\n\n\n
\u201cDe otro modo, el personal cualificar\u00eda como personal exento. Es importante que evaluemos la legislaci\u00f3n laboral vigente en el sector privado relacionado con la jornada de trabajo y pago de horas extras a empleados exentos y no exentos\u201d, exhort\u00f3 Santiago.<\/p>\n\n\n\n
La Oficina de Administraci\u00f3n y Transformaci\u00f3n de los Recursos Humanos (OATRH) tambi\u00e9n se opuso a la medida. <\/p>\n\n\n\n
\u201cPor ning\u00fan concepto, un empleado p\u00fablico podr\u00e1 devengar el doble del salario por el pago de horas extras conforme a la Ley 26-2017 y la Ley 8-2017, que regulan las condiciones fiscales del gobierno\u201d, argument\u00f3 Marcos Andrade Revelo, abogado de la OATRH.<\/p>\n\n\n\n
Conforme a lo establecido en estas leyes, los salarios promedio de los enfermeros del sector p\u00fablico fluct\u00faan entre $19,800 a $36,800 anuales -dependiendo del puesto-, desde Enfermero Pr\u00e1ctico Licenciado 1, hasta los directores de programas de enfermer\u00eda.<\/p>\n\n\n\n
Tras la audiencia, el senador Morales lament\u00f3 la ausencia del Departamento de Justicia y se\u00f1al\u00f3 que la comisi\u00f3n continuar\u00e1 los esfuerzos de investigaci\u00f3n para \u201chacer justicia\u201d a los profesionales de enfermer\u00eda.<\/p>\n\n\n\n
Previamente, el proyecto fue discutido entre el Colegio de Profesionales de Enfermer\u00eda, la Asociaci\u00f3n de Hospitales y la Administraci\u00f3n de Servicios M\u00e9dicos (ASEM) y respaldado por las entidades.<\/p>\n\n\n\n
\u201cAgradecemos este intento genuino de identificar e implementar soluciones funcionales y efectivas ante uno de los mayores retos que enfrentan los profesionales de la enfermer\u00eda\u201d, manifest\u00f3 Maricel Delgado Ramos, presidenta del Colegio de Profesionales de Enfermer\u00eda, entidad que -grupa a m\u00e1s de 39,000 enfermeros entre las categor\u00edas de Grados Asociado, Bachillerato, Maestr\u00eda, Pr\u00e1ctica Avanzada y doctorado-.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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