{"id":89353,"date":"2012-04-29T11:44:00","date_gmt":"2012-04-29T15:44:00","guid":{"rendered":"http:\/\/www.noticel.com\/ahora\/20120429\/maestros-acosados-por-sus-directores\/"},"modified":"2025-07-15T20:25:45","modified_gmt":"2025-07-15T20:25:45","slug":"maestros-acosados-por-sus-directores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticel.com\/en\/ultima-hora\/20120429\/maestros-acosados-por-sus-directores\/","title":{"rendered":"Maestros acosados por sus directores"},"content":{"rendered":"<p>Les dicen que no sirven como maestros, les niegan materiales para sus clases, los agreden verbalmente en p\u00fablico y les descuentan ilegalmente de su salario. Estas son algunas de las manifestaciones de acoso laboral que educadores del sistema p\u00fablico de ense\u00f1anza han experimentado en sus ambientes de trabajo por parte de sus directores.<\/p>\n<p>La Uni\u00f3n Nacional de Educadores y Trabajadores de la Educaci\u00f3n (\u00danete) hizo hoy la denuncia, mencion\u00f3 con nombre y apellidos a los directores que supuestamente est\u00e1n incurriendo en esta pr\u00e1ctica y acus\u00f3 al secretario de Educaci\u00f3n, Edward Moreno, de hacerse de la vista larga en estos casos.<\/p>\n<p>&#8216;Existe una situaci\u00f3n grave de acoso laboral en las escuelas que ha provocado un ambiente de tensi\u00f3n y hostilidad, que los maestros se afecten f\u00edsica y emocionalmente, que muchos de ellos est\u00e9n referidos al Fondo del Seguro del Estado, que en ocasiones los mantiene en descanso por semanas y meses. Esto tiene el efecto directo de que el servicio educativo a nuestros estudiantes se deteriore ante los da\u00f1os emocionales a los maestros y su forzado ausentismo&#8217;, dijo el presidente de la organizaci\u00f3n, Emilio Nieves Torres.<\/p>\n<p>&#8216;Le hemos presentado diversas situaciones de acoso laboral al Secretario de Educaci\u00f3n y este descansa en la ineficiente Divisi\u00f3n Legal que es r\u00e1pida para investigar querellas contra los maestros e inoperante cuando se trata de directores acosadores&#8217;, argument\u00f3 en compa\u00f1\u00eda de maestros y maestras que se han atrevido a denunciar p\u00fablicamente el acoso laboral en sus escuelas para reclamarle a Moreno que implante medidas para detener esta situaci\u00f3n.<\/p>\n<p>La vicepresidente de \u00danete, Hirasema D\u00edaz Conde, mencion\u00f3 una modalidad de acoso que aprentemente se est\u00e1 dando en la Escuela Amalia Mar\u00edn, y que consiste en no poner en el Sistema Kronos la asistencia de un grupo de maestros, provocando el descuento del salario en la escuela a los que han estado presentes rindiendo su labor. &#8216;Las repercusiones reales de esta conducta arbitraria es que el maestro no cobra y se le afecta el pago correspondiente de su acumulaci\u00f3n de vacaciones&#8217;, detall\u00f3.<\/p>\n<p>\u00danete present\u00f3 el nombre de directores escolares y escuelas en las que los maestros y otros miembros de la comunidad escolar padecen el acoso moral o laboral. Entre estas se incluyen a Idalia S\u00e1nchez Rivera, Isabel V\u00e1zquez, Rita Barreto, Wanda Gil de la Madrid, de las escuelas secundaria Amalia Mar\u00edn, Carmen G\u00f3mez Tejera, In\u00e9s Mar\u00eda Mendoza y Pedro Carlos Timothe\u00e9, todas de R\u00edo Piedras. Tambien aparecen en la lista de directores acosadores Norca Albino Collazo, de la Petra Zen\u00f3n de Fabery de Trujillo Alto; Irma Lugo S\u00e1nchez, de la Juan Lino Santiago de Aguada; Idelisse Rodr\u00edguez Plaza de Playa de Santa Isable, y Genaro Rivera, de la intermedia Coqu\u00ed de Salinas.<\/p>\n<p>El l\u00edder de \u00danete adelant\u00f3 que &#8216;va a reclamar por escrito al Secretario de Educaci\u00f3n que establezca una pol\u00edtica p\u00fablica que atienda el acoso laboral, que se fije responsabilidad a cada uno de estos funcionarios que no cumplen con sus obligaciones, que se les imparta directrices para que, con car\u00e1cter de inmediatez, se normalicen las n\u00f3minas, la adjudicaci\u00f3n de los d\u00edas acumulados por enfermedad, haciendo los ajustes pertinentes en el sistema de pago de los d\u00edas trabajados y dejados de pagar, y que se respete el sagrado derecho del salario que tienen como sustento las trabajadoras y trabajadores del magisterio&#8217;.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n pedir\u00e1n que la Divisi\u00f3n Legal del DE conteste cada una de las querellas sometidas contra estos funcionarios.<\/p>\n<p>&#8216;De lo contrario, estaremos reaccionando y combatiendo a los acosadores, acudiendo a los tribunales o los foros que sean necesarios. Esto ser\u00e1 lamentable porque queremos utilizar nuestras energ\u00edas para educar, y las circunstancias nos obligan a actuar contra los directores acosadores&#8217;.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les dicen que no sirven como maestros, les niegan materiales para sus clases, los agreden verbalmente en p\u00fablico y les descuentan ilegalmente de su salario. Estas son algunas de las manifestaciones de acoso laboral que educadores del sistema p\u00fablico de ense\u00f1anza han experimentado en sus ambientes de trabajo por parte de sus directores. 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