{"id":80806,"date":"2014-09-10T00:00:00","date_gmt":"2014-09-10T04:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/www.noticel.com\/ahora\/20140910\/piquetean-empleados-de-asem-por-cambios-de-triple-s-a-sus-planes-medicos\/"},"modified":"2025-07-16T10:18:14","modified_gmt":"2025-07-16T10:18:14","slug":"piquetean-empleados-de-asem-por-cambios-de-triple-s-a-sus-planes-medicos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticel.com\/en\/ultima-hora\/20140910\/piquetean-empleados-de-asem-por-cambios-de-triple-s-a-sus-planes-medicos\/","title":{"rendered":"Piquetean empleados de ASEM por cambios de Triple-S a sus planes m\u00e9dicos"},"content":{"rendered":"<p>Un piquete se efectu\u00f3 el miercoles, en la plazoleta del Centro Medico en R\u00edo Piedras por un grupo de empleados de la Administraci\u00f3n de Servicios Medicos (ASEM) que protestaban por los cambios que Triple-S ha impuesto &#8216;de manera arbitraria&#8217; al plan medico de esos servidores p\u00fablicos y aumentos en el pago de los deducibles.<\/p>\n<p>&#8216;ASEM, ahora enfrenta de buenas a primeras un aumento en los costos globales del plan m\u00e9dico grupal de sus empleado por la suma de 1,200,000 d\u00f3lares, pese a que siguen habiendo las mismas cubiertas m\u00e9dico-hospitalarias que hab\u00edan antes, conforme a lo que el presidente de la Uni\u00f3n General de Trabajadores (UGT), Manuel Perfecto Torres, dio a conocer a la prensa durante el piquete&#8217;, denunci\u00f3 Manuel Perfecto Torres, presidente de la Uni\u00f3n General de Trabajadores (UGT), mediante un comunicado de prensa.<\/p>\n<p>Mencion\u00f3 que los trabajadores de ASEM, por su parte, est\u00e1n siendo afectados por cambios en los proveedores de farmacia y aumentos en el pago de deducibles para las medicamentos gen\u00e9ricos, que de cero (ning\u00fan) pago, ahora tendr\u00e1n que pagar tres d\u00f3lares, al igual que para los medicamentos de marca, cuyo deducible ahora incrementar\u00e1 de 10.00 a 18.00 d\u00f3lares.<\/p>\n<p>Seg\u00fan inform\u00f3 Torres, Triple-S le est\u00e1 haciendo llegar a los empleados de ASEM una nueva lista de proveedores de farmacia, en las que favorece casi exclusivamente a dos cadenas de farmacias: Wall-Mart Pharmacy y Supercenter y Sams Pharmacy, para la que hay que ser socio, cuando antes ese beneficio era de libre selecci\u00f3n. Las otras cinco farmacias son: Absolute Pharmacy, Best Option Healthcare, Farmacia M-Care, Optima Infusion Pharmacy y Grafed Pharmacy Solutions. Esto, explic\u00f3 el l\u00edder de la UGT, obedece a la subcontrataci\u00f3n de una nueva firma proveedora de los servicios de farmacia a Triple-S. Antes era MC2-PMB y ahora es Pharmapix.<\/p>\n<p>&#8216;ASEM paga actualmente unos 12 millones de d\u00f3lares por concepto de Plan M\u00e9dico, cuyo costo es de 295.00 d\u00f3lares mensuales para el plan individual, 685.56 d\u00f3lares para el plan familiar, de cuyo costo los unionados pagan el 5 por ciento y 481.37 d\u00f3lares mensuales para el plan de pareja, de los cuales el 6 por ciento es cubierto por el empleado, aclar\u00f3 Perfecto Torres.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Un piquete se efectu\u00f3 el miercoles, en la plazoleta del Centro Medico en R\u00edo Piedras por un grupo de empleados de la Administraci\u00f3n de Servicios Medicos (ASEM) que protestaban por los cambios que Triple-S ha impuesto &#8216;de manera arbitraria&#8217; al plan medico de esos servidores p\u00fablicos y aumentos en el pago de los deducibles. &#8216;ASEM, [&hellip;]<\/p>","protected":false},"author":0,"featured_media":431804,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"ep_exclude_from_search":false,"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-80806","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-ultima-hora"],"acf":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/80806","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=80806"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/80806\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/431804"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=80806"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=80806"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=80806"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}