{"id":208218,"date":"2024-08-10T06:00:00","date_gmt":"2024-08-10T10:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.noticel.com\/?post_type=article&p=208218"},"modified":"2025-07-11T14:13:47","modified_gmt":"2025-07-11T14:13:47","slug":"entraran-en-vigor-clausulas-de-no-competencia-de-la-comision-federal-de-intercambio-y-comercio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticel.com\/en\/economia\/20240810\/entraran-en-vigor-clausulas-de-no-competencia-de-la-comision-federal-de-intercambio-y-comercio\/","title":{"rendered":"Entrar\u00e1n en vigor cl\u00e1usulas de no competencia de la Comisi\u00f3n Federal de Intercambio y Comercio"},"content":{"rendered":"

A menos que alguno de los tres pleitos en los tribunales federales lo invalide y lo deje sin efecto, entrar\u00e1 en vigor el 4 de septiembre.<\/h3>\n

La Comisi\u00f3n Federal de Intercambio y Comercio de los Estados Unidos (FTC, por sus siglas en ingl\u00e9s) ha publicado una norma definitiva que proh\u00edbe cualquier acuerdo de no competencia entre un patrono y sus trabajadores.<\/p>\n

Una cl\u00e1usula de se tipo establece restricciones al empleado cuando cesa las funciones con un patrono para que no pueda acudir a buscar empleo en una compa\u00f1\u00eda que claramente sea competencia de su patrono anterior. Esto para asegurar la inversi\u00f3n monetaria y de recursos que hace el patrono en ese empleado al reclutarlo, adiestrarlo y trabajar con \u00e9l o ella.<\/p>\n

La FTC public\u00f3 la nueva norma en abril.<\/p>\n

\u201cCon esta regulaci\u00f3n la FTC intenta cumplir dos prop\u00f3sitos principales. Primero, que no se convierta en monopolio la actividad de cualquier patrono. Segundo, que los empleados puedan aspirar a mejores t\u00e9rminos y condiciones de trabajo\u201d, dijo Jaime Sanabria; abogado laboral y profesor de Derecho en la Universidad de Puerto Rico.<\/p>\n

Historia relacionada: FTC demanda a Amazon por enga\u00f1ar a sus clientes para que se suscriban a Prime<\/a><\/p>\n

Dicho de otro modo, la finalidad de la decisi\u00f3n de la FTC es promover la competencia en el comercio, la libertad fundamental de los empleados a cambiar de empleo, aumentar la innovaci\u00f3n y fomentar la formaci\u00f3n de nuevas empresas.<\/p>\n

\u201cAl momento hay tres litigios federales en distintas jurisdicciones donde se est\u00e1 cuestionando la capacidad que tiene la FTC de adoptar un reglamento de esta naturaleza. Estos tres litigios estatales lo que en esencia buscan es demostrarle al FTC que el Congreso no le ha dado ese poder de adentrarse en las relaciones contractuales de los patronos privados y decidir si pueden o no regular el derecho de propiedad de un patrono y de qu\u00e9 manera ese derecho puede ser protegido. En ese sentido, se entiende que la ley org\u00e1nica (que es aquella que establece cu\u00e1les son los poderes y obligaciones que tiene una agencia) no le da ese poder a la FTC. \u201cTomando todo esto en cuenta, se supone que exista una buena probabilidad de que se invalide\u201d expres\u00f3 Sanabria al cuestion\u00e1rsele qu\u00e9 tan probable considera que los tribunales federales dejen sin efecto dio reglamento previo al 4 de septiembre.<\/p>\n

Historia relacionada: Disputan aplicaci\u00f3n de \u201cno competencia\u201d a abogado tras despido de bufete<\/a><\/p>\n

\u201cHay que tomar en cuenta que han habido dos esfuerzos entre esos tres litigios para que se d\u00e9 un Injunction (una solicitud temporera para que se deje sin efecto algo en lo que se resuelve lo sustancial de la controversia) pero ya los tribunales se han negado a expedir \u00f3rdenes de paralizaci\u00f3n de la vigencia de ese reglamento. Eso puede ser una mala noticia, ya que da una se\u00f1al de que el tribunal se ve inclinado a no invalidar el reglamento. Sin embargo, eso no se sabr\u00e1 hasta que se tome una decisi\u00f3n. De hecho, uno de los tribunales expres\u00f3 que espera que para finales de agosto ya est\u00e9 resuelta la controversia en sus m\u00e9ritos\u201d, a\u00f1adi\u00f3 el profesor de Derecho.<\/p>\n

Por otro lado, Sanabria exhorta a los patronos en Puerto Rico a que, \u201cmientras no se haya resuelto la controversia en los tribunales, deben ir prepar\u00e1ndose para identificar qu\u00e9 cantidad y cu\u00e1les son sus empleados que est\u00e1n sujetos a cl\u00e1usulas de no competencia. Deben hacerlo dado que el reglamento impone la obligaci\u00f3n de notificarle de manera escrita a todos los empleados que la clausula de no competencia que firmaron es nula y que no van a litigar en los tribunales la misma.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

A menos que alguno de los tres pleitos en los tribunales federales lo invalide y lo deje sin efecto, entrar\u00e1 en vigor el 4 de septiembre. La Comisi\u00f3n Federal de Intercambio y Comercio de los Estados Unidos (FTC, por sus siglas en ingl\u00e9s) ha publicado una norma definitiva que proh\u00edbe cualquier acuerdo de no competencia […]<\/p>","protected":false},"author":0,"featured_media":228232,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"ep_exclude_from_search":false,"footnotes":""},"categories":[22],"tags":[],"class_list":["post-208218","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-economia"],"acf":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/208218","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=208218"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/208218\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":228233,"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/208218\/revisions\/228233"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/228232"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=208218"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=208218"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/noticel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=208218"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}