{"id":206854,"date":"2024-07-01T06:55:55","date_gmt":"2024-07-01T10:55:55","guid":{"rendered":"https:\/\/www.noticel.com\/ahora\/gobierno\/20240701\/secretario-del-trabajo-insiste-que-hoy-entra-en-vigor-el-salario-minimo-de-10-50\/"},"modified":"2025-07-11T15:44:19","modified_gmt":"2025-07-11T15:44:19","slug":"secretario-del-trabajo-insiste-que-hoy-entra-en-vigor-el-salario-minimo-de-10-50","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticel.com\/en\/ultima-hora\/20240701\/secretario-del-trabajo-insiste-que-hoy-entra-en-vigor-el-salario-minimo-de-10-50\/","title":{"rendered":"Secretario del Trabajo insiste que hoy entra en vigor el salario m\u00ednimo de $10.50"},"content":{"rendered":"<h3>Esto a pesar de la demanda radicada por varias organizaciones empresariales contra la entrada del salario m\u00ednimo.<\/h3>\n<p>El secretario del Trabajo, Gabriel Maldonado-Gonz\u00e1lez, dijo el domingo que a pesar de la demanda radicada por varias organizaciones empresariales contra la entrada del salario m\u00ednimo a 10.50 d\u00f3lares la hora, los patronos tienen que cumplir con el pago.<\/p>\n<p>\u201cTomamos conocimiento de la presentaci\u00f3n de una demanda por varias agrupaciones que representan al sector privado, cuya intenci\u00f3n es impedir que entre en vigor el aumento al salario m\u00ednimo a 10.50 d\u00f3lares, efectivo a partir del 1 de julio de 2024. Ello, seg\u00fan dispuesto en la Ley 47-2021, en la medida en que la Comisi\u00f3n Evaluadora del Salario M\u00ednimo no vari\u00f3 lo dispuesto en la ley.<\/p>\n<p>Independientemente de posturas en contrario, y hasta que un tribunal no disponga otra cosa, el salario m\u00ednimo en Puerto Rico a partir del 1 de julio de 2024 es de $10.50 por hora, para todos los patronos y empleados no exentos cobijados por la Fair Labor Standards Act (FLSA), exceptuando la industria agr\u00edcola y el gobierno, salvo corporaciones p\u00fablicas que operan como negocio privado.<\/p><div class=\"notic-content-middle\" id=\"notic-1125100079\"><a data-no-instant=\"1\" href=\"https:\/\/www.cst.pr.gov\/\" rel=\"noopener\" class=\"a2t-link\" target=\"_blank\" aria-label=\"CST Banners Pasa la llave\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/cdn.noticel.com\/2026\/07\/01063907\/CST_Suma-Pasa-La-Llave_970x250.jpg\" alt=\"\"  srcset=\"https:\/\/cdn.noticel.com\/2026\/07\/01063907\/CST_Suma-Pasa-La-Llave_970x250.jpg 970w, https:\/\/cdn.noticel.com\/2026\/07\/01063907\/CST_Suma-Pasa-La-Llave_970x250-300x77.jpg 300w, https:\/\/cdn.noticel.com\/2026\/07\/01063907\/CST_Suma-Pasa-La-Llave_970x250-768x198.jpg 768w, https:\/\/cdn.noticel.com\/2026\/07\/01063907\/CST_Suma-Pasa-La-Llave_970x250-18x5.jpg 18w\" sizes=\"(max-width: 970px) 100vw, 970px\" width=\"970\" height=\"250\"   \/><\/a><\/div>\n<p>El incumplir con el salario m\u00ednimo estatal aplicable podr\u00eda estar sujeto a reclamaciones, multas y penalidades conforme dispone la ley\u201d, dijo el secretario en declaraciones escritas.<\/p>\n<p>La C\u00e1mara de Comercio de Puerto Rico, la Asociaci\u00f3n de Comercio al Detal (Acdet), la Asociaci\u00f3n de Industriales (AIPR), la C\u00e1mara de Mercadeo, Industria y Distribuci\u00f3n de Alimentos (MIDA), la Asociaci\u00f3n de Restaurantes (Asore) y la Asociaci\u00f3n de Hoteles y Turismo de Puerto Rico radicaron ul recurso de mandamus y\/o sentencia declaratoria en el Tribunal de Primera Instancia.<\/p>\n<p>Entre otros alegatos, las organizaciones plantean que la determinaci\u00f3n no cont\u00f3 con los votos requeridos, seg\u00fan la Ley 47 de 2021.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Esto a pesar de la demanda radicada por varias organizaciones empresariales contra la entrada del salario m\u00ednimo. 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