{"id":202894,"date":"2024-02-27T10:43:02","date_gmt":"2024-02-27T14:43:02","guid":{"rendered":"https:\/\/www.noticel.com\/ahora\/gobierno\/20240227\/gobierno-anuncia-acuerdo-final-con-la-jsf-para-implementar-parcialmente-la-ley-de-retiro-incentivado\/"},"modified":"2025-07-11T20:39:39","modified_gmt":"2025-07-11T20:39:39","slug":"gobierno-anuncia-acuerdo-final-con-la-jsf-para-implementar-parcialmente-la-ley-de-retiro-incentivado","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticel.com\/en\/ultima-hora\/20240227\/gobierno-anuncia-acuerdo-final-con-la-jsf-para-implementar-parcialmente-la-ley-de-retiro-incentivado\/","title":{"rendered":"Gobierno anuncia acuerdo final con la JSF para implementar parcialmente la Ley de Retiro Incentivado"},"content":{"rendered":"<h3>Se beneficiar\u00e1n 1,130 servidores p\u00fablicos en posiciones no esenciales.<\/h3>\n<p>El Gobierno de Puerto Rico y la Junta de Supervisi\u00f3n y Administraci\u00f3n Financiera (JSAF) radicaron hoy la estipulaci\u00f3n final para la implementaci\u00f3n parcial de la Ley 80-2020 \u201cLey del Programa de Retiro Incentivado y de Justicia para Nuestros Servidores P\u00fablicos\u201d, atemperada a las exigencias de la Ley PROMESA.<\/p>\n<p>\u201cHoy podemos anunciar que el Programa de Retiro Incentivado es una realidad y que los empleados elegibles no esenciales de las leyes 1-1990 y 447-1951 se podr\u00e1n retirar con una pensi\u00f3n vitalicia de un 50 por ciento a la vez que logramos ahorros significativos para el Gobierno. Una vez m\u00e1s cumplimos nuestro compromiso para que nuestros servidores p\u00fablicos tengan un retiro digno\u201d, dijo el gobernador Pedro Pierluisi en declaraciones escritas.<\/p>\n<p>Por su parte, Omar Marrero D\u00edaz, director ejecutivo de la Autoridad de Asesor\u00eda Financiera y Agencia Fiscal de Puerto Rico, indic\u00f3 que \u201ceste acuerdo final se logr\u00f3 tras m\u00e1s de dos a\u00f1os de arduas negociaciones con la Junta de Supervisi\u00f3n al culminar un proceso de evaluaci\u00f3n exhaustivo y detallado para viabilizar el retiro de cada uno de los 1,130 servidores p\u00fablicos que finalmente participar\u00e1n del retiro incentivado. Es importante destacar tambi\u00e9n que este acuerdo final tambi\u00e9n viabiliza contribuciones adicionales de aproximadamente $103 millones al Fideicomiso de Reserva de Pensiones, de los ahorros logrados mediante la implementaci\u00f3n parcial de la Ley 80-2020\u201d.<\/p>\n<p>Los 1,130 empleados p\u00fablicos, cuyas plazas de empleo fueron catalogadas como no esenciales por sus patronos podr\u00e1n retirarse con un 50% de su retribuci\u00f3n anual m\u00e1s alta de los \u00faltimos 3 a\u00f1os al momento de acogerse. Adem\u00e1s de su pensi\u00f3n vitalicia, recibir\u00e1n $100 mensuales de aportaci\u00f3n para el plan m\u00e9dico hasta cumplir los 62 a\u00f1os, m\u00e1s el pago de sus vacaciones acumuladas. La fecha de efectividad de salida de estos empleados ser\u00e1 para 31 de marzo de 2024.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Se beneficiar\u00e1n 1,130 servidores p\u00fablicos en posiciones no esenciales. 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