{"id":190724,"date":"2023-03-07T17:42:18","date_gmt":"2023-03-07T21:42:18","guid":{"rendered":"https:\/\/www.noticel.com\/ahora\/top-stories\/tribunales\/20230307\/se-queda-final-la-multa-etica-contra-empleado-del-fondo-que-hizo-campana-por-pierluisi\/"},"modified":"2025-07-12T11:05:15","modified_gmt":"2025-07-12T11:05:15","slug":"se-queda-final-la-multa-etica-contra-empleado-del-fondo-que-hizo-campana-por-pierluisi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticel.com\/en\/ultima-hora\/20230307\/se-queda-final-la-multa-etica-contra-empleado-del-fondo-que-hizo-campana-por-pierluisi\/","title":{"rendered":"Se queda final la multa \u00e9tica contra empleado del Fondo que hizo campa\u00f1a por Pierluisi"},"content":{"rendered":"

El Tribunal Supremo no entr\u00f3 a evaluar los m\u00e9ritos de las alegaciones contra exayudante ejecutivo Jes\u00fas Mu\u00f1iz Cruz al encontrar que ya la decisi\u00f3n del Apelativo se hab\u00eda convertido en final.<\/h3>\n

Los jueces del Supremo pasaron de evaluar las alegaciones contra un funcionario de la Corporaci\u00f3n del Fondo del Seguro del Estado (CFSE) a quien la Oficina de \u00c9tica Gubernamental (OEG) hab\u00eda impuesto multa de $15,000 por realizar actividades pol\u00edtico partidistas prohibidas a favor del gobernador Pedro Pierluisi Urrutia.<\/p>\n

En una sentencia del 21 de febrero pasado, una mayor\u00eda del Alto Foro decidi\u00f3 que la secretar\u00eda del Tribunal de Apelaciones hab\u00eda notificado correctamente una resoluci\u00f3n de ese foro a favor de la OEG y en contra Jes\u00fas Mu\u00f1iz Cruz, por lo que la sentencia de ese foro intermedio se hab\u00eda convertido en final y firme y no hab\u00eda nada para el Supremo revisar en cuanto a los m\u00e9ritos de la multa.<\/p>\n

Por tanto, la sentencia del Supremo realmente se concentr\u00f3 exclusivamente en si la decisi\u00f3n del foro intermedio estuvo bien notificada o no. Esto provoc\u00f3 reacciones disidentes de los jueces Luis Estrella Mart\u00ednez y Maite Oronoz Rodr\u00edguez, quienes llamaron la atenci\u00f3n a los riesgos que la sentencia representa para aquellos litigantes que, como Mu\u00f1iz Cruz, procedan represent\u00e1ndose a s\u00ed mismos.<\/p>\n

Esencialmente, el funcionario de la CFSE dijo que la decisi\u00f3n del Apelativo se le hab\u00eda notificado a su correo electr\u00f3nico cuando todos los dem\u00e1s asuntos del caso se le notificaban por correo postal y que no vio su correo electr\u00f3nico a tiempo para reaccionar a la decisi\u00f3n. Mu\u00f1iz Cruz no hab\u00eda llenado el formulario con el que los litigantes que se representan a s\u00ed mismos (pro se) establecen el correo electr\u00f3nico como m\u00e9todo de notificaci\u00f3n, y el tribunal apelativo le hab\u00eda estado notificando por correo postal pero la decisi\u00f3n se notific\u00f3 por correo electr\u00f3nico. La mayor\u00eda del Supremo descart\u00f3 estos hechos para enfatizar que el funcionario hab\u00eda provisto su correo electr\u00f3nico en los documentos del caso y que lo usaba para notificar escritos a la otra parte, la OEG. El apelativo hab\u00eda ordenado una segunda notificaci\u00f3n de su decisi\u00f3n, pero el Supremo revoc\u00f3 esta orden para dejar solo la primera notificaci\u00f3n.<\/p>\n

En los m\u00e9ritos, el proceder del Supremo significa que permanece como la \u00faltima palabra del caso esa sentencia del apelativo que Mu\u00f1iz Cruz dice que no vio a tiempo y en la que el tribunal sostiene la determinaci\u00f3n de multa de la OEG.<\/p>

\"\"<\/a><\/div>\n

Seg\u00fan la misma, siendo ayudante ejecutivo del administrador de la CFSE, Jes\u00fas Rodr\u00edguez Rosa, en noviembre de 2019 el querellado us\u00f3 llamadas telef\u00f3nicas, mensajes de texto y encuentros personales en las instalaciones de la agencia para promover que empleados fueran a una actividad proselitista de Pierluisi Urrutia.<\/p>\n

Mu\u00f1iz Cruz, quien tambi\u00e9n es pastor, no le hab\u00eda negado los contactos que hizo para la actividad, pero defendi\u00f3 que ocurrieron fuera de horas laborables. El apelativo, sin embargo, observ\u00f3 que el empleado no ten\u00eda horarios fijos, por lo que era a \u00e9l a quien le tocaba establecer con prueba que los contactos ocurrieron fuera de horas laborables y no lo hab\u00eda hecho.<\/p>\n

Para la sentencia del Supremo, pulse aqu\u00ed.<\/p>\n

Vea:<\/p>\n

Apelativo sostiene multa contra empleado de CFSE que politique\u00f3 a favor de Pierluisi <\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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