{"id":166029,"date":"2021-08-05T12:28:00","date_gmt":"2021-08-05T16:28:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.noticel.com\/ahora\/20210805\/se-asoma-un-acuerdo-permanente-en-el-conflicto-de-los-muelles\/"},"modified":"2025-07-15T17:12:13","modified_gmt":"2025-07-15T17:12:13","slug":"se-asoma-un-acuerdo-permanente-en-el-conflicto-de-los-muelles","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticel.com\/en\/ultima-hora\/20210805\/se-asoma-un-acuerdo-permanente-en-el-conflicto-de-los-muelles\/","title":{"rendered":"Se asoma un acuerdo permanente en el conflicto de los muelles"},"content":{"rendered":"

El secretario del Trabajo, Carlos J. Rivera Santiago, augura que ser\u00e1 mucho antes que se venzan los 45 d\u00edas de tregua<\/h3>\n

El secretario del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH), Carlos J. Rivera Santiago, asegur\u00f3 hoy que el tranque obrero-patronal que protagonizan la empresa Luis Ayala Col\u00f3n Surcs., Inc. y la Uni\u00f3n ILA 1740 tendr\u00e1 un final feliz antes que se venzan los 45 d\u00edas de tregua que ambas partes acordaron ayer en lo que contin\u00faan las negociaciones entre las partes.<\/p>\n

Rivera Santiago particip\u00f3 esta ma\u00f1ana en una vista ocular, celebrara en el \u00e1rea de los muelles de carga de la empresa y all\u00ed se reuni\u00f3 con ambos grupos en lo que catalog\u00f3 de un encuentro fruct\u00edfero que, a su entender, aclar\u00f3 muchas de las dudas que ten\u00edan las partes y que allan\u00f3 el camino a una pronta salida del tranque.<\/p>\n

\u201cEstoy seguro y convencido de que vamos a llegar a un acuerdo antes de los 45 d\u00edas. Lo expresaron las partes. Fue muy productiva esta reuni\u00f3n. Era necesaria para aclarar dudas y esta ma\u00f1ana se dio\u201d, sostuvo el funcionario a la prensa al salir del \u00e1rea de trabajo.<\/p>\n

\u201cLo medular fue precisamente saber cu\u00e1les eran las funciones que iban a estar haciendo cada uno de los empleados, espec\u00edficamente con la tableta, qu\u00e9 botones iba a oprimir, qu\u00e9 informaci\u00f3n iba a estar en esa tableta, qu\u00e9 informaci\u00f3n deb\u00eda estar antes, c\u00f3mo iba a funcionar el recogido de los contenedores de los camiones. Todos esos detalles de la operaci\u00f3n se pudieron aclarar\u201d, a\u00f1adi\u00f3.<\/p>\n

Dijo que, aunque parezca una operaci\u00f3n sencilla, el que se ingrese la data correcta es vital, ya que va a incidir espec\u00edficamente sobre qu\u00e9 contenedor se baja en Puerto Rico y qu\u00e9 contenedor se va y en que la mercanc\u00eda llegue correctamente a su destino.<\/p>\n

Nota relacionada: <\/strong>Comercios fueron impactados por conflicto en los muelles<\/a><\/p>\n

El conflicto entre la empresa Luis Ayala Col\u00f3n y los empleados de la Uni\u00f3n ILA 1740, tiene sus inicios a fines de 2019 cuando la compa\u00f1\u00eda privada implement\u00f3 un sistema de tecnolog\u00eda que requiere que los operadores de montacargas entren informaci\u00f3n de los contenedores en tiempo real en unos ordenadores port\u00e1tiles.<\/p>

\"\"<\/a><\/div>\n

Los camioneros objetaron por entender que esa funci\u00f3n corresponde a los coordinadores de la llegada de las embarcaciones, conocidos como \u2018\u2019checkers\u2019\u2019, quienes hac\u00edan esa misma labor, pero de forma manual.<\/p>\n

Tiempo despu\u00e9s, la empresa asign\u00f3 la entrada de datos a los supervisores, lo que la uni\u00f3n tambi\u00e9n objet\u00f3 y provoc\u00f3 la paralizaci\u00f3n de las operaciones hasta que ayer, mi\u00e9rcoles, llegaron a un acuerdo preliminar y abrieron el canal de comunicaci\u00f3n para un posible acuerdo permanente.<\/p>\n

\u201cEra un asunto de aclarar, ver cu\u00e1les eran las preocupaciones de parte y parte y se dio. Disipado ese asunto, las otras cosas son incidentales\u201d, destac\u00f3.<\/p>\n

Rivera Santiago dijo que la mayor duda de la Uni\u00f3n eran las funciones espec\u00edficas de cada empleado c\u00f3mo iba a funcionar la tecnolog\u00eda y c\u00f3mo simplificaba la log\u00edstica, mientras que el patr\u00f3n mostraba preocupaci\u00f3n era que los unionados no entend\u00edan la log\u00edstica y c\u00f3mo facilitar\u00edan su trabajo.<\/p>\n

\u201cFinalmente, eso hoy se aclar\u00f3. De la reuni\u00f3n, mi impresi\u00f3n es que hay un consenso generalizado de que este sistema va a ayudar a ambas partes a cada uno hacer su parte\u201d, se\u00f1al\u00f3.<\/p>\n

Indic\u00f3, adem\u00e1s que los empleados se encuentran trabajando a todo vapor para descargar la mercanc\u00eda que a\u00fan espera por ser atendida y que esperan que en seis d\u00edas las labores regresen a una relativa normalidad.<\/p>\n

Las negociaciones entre las partes se reanudar\u00e1n la semana que viene.<\/p>\n