A cien d\u00edas para que inicien operaciones en pleno en la Isla, el principal ejecutivo de la empresa Luma Energy, Wayne Stensby, asegur\u00f3 que, a pesar de los obst\u00e1culos que su empresa ha encontrado en el proceso de transici\u00f3n para adquirir las operaciones de transmisi\u00f3n y distribuci\u00f3n de energ\u00eda en Puerto Rico, esperan cumplir con la meta de arrancar el 1 de junio pr\u00f3ximo.<\/p>\n
De igual forma, sostuvo que su empresa no contempla aumentos en la tarifa de los usuarios por los pr\u00f3ximos tres a\u00f1os y prometi\u00f3 una reducci\u00f3n significativa en las interrupciones del servicio de energ\u00eda el\u00e9ctrica, entre otras mejoras.<\/p>\n
A esos fines, la empresa inform\u00f3 que radicar\u00e1 esta semana para aprobaci\u00f3n del Negociado de Energ\u00eda de Puerto Rico (NEPR), los planes, presupuestos, m\u00e9tricas y principios necesarios para implementar su misi\u00f3n de transformar el sistema de energ\u00eda el\u00e9ctrica de la isla.<\/p>\n
El titular de la empresa insisti\u00f3 que durante el actual proceso de transici\u00f3n encontraron que las condiciones de la Autoridad de Energ\u00eda El\u00e9ctrica (AEE) estaban peor de lo imaginado y asegur\u00f3 que tienen una larga listas de asuntos que tienen que atender durante los 100 d\u00edas que restan antes de que asuman el control de las operaciones de transmisi\u00f3n y distribuci\u00f3n de la energ\u00eda en Puerto Rico, pero se sostuvo en que los esfuerzos est\u00e1n dirigidos a cumplir con el plazo establecido.<\/p>\n
\u201cEstoy confiado en que haremos todo lo que sea necesario para comenzar en 1 de junio. LUMA est\u00e1 empujando para que se logre ese d\u00eda y en eso estamos enfocados\u201d, sostuvo Stensby en una conferencia virtual en la que present\u00f3 un panorama general de lo que han sido los primeros ocho meses de transici\u00f3n y algunos de los aspectos que esperan atender antes de iniciar de lleno sus operaciones en la isla.<\/p>\n
La empresa detall\u00f3 que, desde junio de 2020, cuando inici\u00f3 la transici\u00f3n, LUMA ha estado revisando los procesos de negocios, sistemas, datos e infraestructura de la AEE para llevar a cabo una evaluaci\u00f3n detallada de su estado actual y ha encontrado \u2018\u2019situaciones que no se limitan a los da\u00f1os causados por huracanes y terremotos, e incluyen deficiencias organizacionales significativas que, con el tiempo, han llevado a un deterioro extenso de la compa\u00f1\u00eda y sus activos\u2019\u2019.<\/p>\n
Sostuvo que se requieren programas a largo plazo de reparaci\u00f3n y reemplazo significativos a lo largo y ancho del sistema de transmisi\u00f3n y distribuci\u00f3n para atender las reparaciones provisionales, deficientes y sin documentar que se han llevado a cabo, as\u00ed como atender otras muchas \u00e1reas, como el manejo de vegetaci\u00f3n que ha sido ampliamente descuidado.<\/p>\n
El acuerdo por 15 a\u00f1os y que comienza a contar desde el momento en que culmine el proceso transicional, tiene una escala de compensaci\u00f3n que incluye: pago fijo anual ($70 millones que aumentan a $105 millones de los a\u00f1os 4 al 15) y una \u201cTarifa de Incentivo\u201d que se pagar\u00eda si cumplen con ciertos indicadores de rendimiento y que van de $13 millones en el primer a\u00f1o a hasta $20 millones en los a\u00f1os 4 al 15.<\/p>\n
Stensby dijo que el presupuesto establecido por los primeros tres a\u00f1os no contempla un aumento en la tarifa y servir\u00e1 para atender necesidades apremiantes, entre las que resalt\u00f3, recortar a la mitad el tiempo promedio de respuesta a llamadas de clientes, reducir en un 20% las llamadas abandonadas, reducir la frecuencia y duraci\u00f3n de los apagones en aproximadamente un 30%, y reducir la tasa de incidentes reportados a OSHA por m\u00e1s de un 50%, entre otros.<\/p>\n
\u201cQuiero que entiendan que estamos priorizando esas actividades y que los primeros meses van a ser de gran reto\u201d, subray\u00f3.<\/p>\n
Trascendi\u00f3 que, en su informe mensual m\u00e1s reciente, presentado el 1 de febrero, LUMA se\u00f1al\u00f3 que ha encontrado resistencia dentro de la AEE para permitirles continuar con el proceso de transici\u00f3n. Incluso, se\u00f1ala que, en muchos casos, \u201clos empleados de la AEE han sido reacios a cooperar con ninguna petici\u00f3n de LUMA\u2019\u2019.<\/p>\n
El ejecutivo no quiso abundar sobre las diferencias que enfrentado y se limit\u00f3 a decir que tienen el compromiso de la AEE y la Autoridad para las Alianzas P\u00fablico Privadas para lograr la transici\u00f3n y poder comenzar a darle el servicio a los clientes,<\/p>
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