{"id":14890,"date":"2018-10-02T00:00:00","date_gmt":"2018-10-02T04:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/www.noticel.com\/ahora\/gobierno\/legislatura\/20181002\/rossello-insiste-con-las-sombrillas\/"},"modified":"2025-07-16T23:54:34","modified_gmt":"2025-07-16T23:54:34","slug":"rossello-insiste-con-las-sombrillas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticel.com\/en\/ultima-hora\/20181002\/rossello-insiste-con-las-sombrillas\/","title":{"rendered":"Rossell\u00f3 insiste con las sombrillas"},"content":{"rendered":"

Nuevo plan para el Departamento del Trabajo<\/i><\/p>\n

El gobernador Ricardo Rossell\u00f3 Nevares firm\u00f3 dos \u00f3rdenes ejecutivas para lograr eficiencias en la Oficina del Comisionado de Seguros (OCS) y en la Oficina del Comisionado de Instituciones Financieras (OCIF), as\u00ed como en dependencias relacionadas a la industria agr\u00edcola.<\/p>\n

Adem\u00e1s, el primer ejecutivo present\u00f3 nuevamente a la Asamblea Legislativa el Plan de Reorganizaci\u00f3n y el proyecto de ley para consolidar diversas dependencias al Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH).<\/p>\n

Por orden ejecutiva se ordena a la OCS y a OCIF entrar en acuerdos colaborativos para lograr una mejor administraci\u00f3n y ahorros significativos conformes al Plan Fiscal.<\/p>\n

De igual forma, se ordena al Departamento de Agricultura, a la Administraci\u00f3n de Desarrollo de Empresas Agropecuarias (ADEA) y a la Corporaci\u00f3n de Seguros Agr\u00edcolas (CSA) entablar el mismo tipo de acuerdo colaborativo.<\/p>\n

En el Plan Fiscal certificado se estiman en $1,420 millones los ahorros cumulativos al a\u00f1o fiscal 2023 por concepto de reorganizaci\u00f3n y eficiencias en las agencias.<\/p>\n

En el caso de la OCIF y la OCS los ahorros estimados son de $1 mill\u00f3n para el a\u00f1o fiscal 2019 y de $12.8 millones acumulativo para el a\u00f1o fiscal 2023. En el caso del Departamento de Agricultura, la ADEA y la CSA, ya han comenzado a compartir servicios y de esta forma generar ahorros desde el 2017 al presente.<\/p>\n

En ese sentido, se reafirma el uso de las herramientas operacionales que fomentan la eficiencia necesaria para alcanzar los ahorros estimados para el componente de agricultura en $2.5 millones en el a\u00f1o fiscal 2019 y de $30 millones acumulativos al a\u00f1o fiscal 2023.<\/p>\n

Igual herramienta utiliz\u00f3 el Instituto de Cultura Puertorrique\u00f1a (ICP) este a\u00f1o para lograr ahorros mediante acuerdos administrativos con el Centro de Bellas Artes y con la Corporaci\u00f3n de las Artes Musicales y sus dos subsidiarias, a saber, la Corporaci\u00f3n de las Artes Escenico-Musicales y la Corporaci\u00f3n de la Orquesta Sinf\u00f3nica.<\/p>\n

‘Estos acuerdos buscan reducir de forma significativa los gastos correspondientes a las funciones operacionales y administrativas de estas agencias al tiempo que logran tener una operaci\u00f3n m\u00e1s eficiente’, expres\u00f3 el primer mandatario.<\/p>

\"\"<\/a><\/div>\n

En dichos acuerdos, las agencias podr\u00e1n compartir recursos, servicios y gastos de recursos humanos y relaciones laborales; contabilidad; comunicaciones; legales; mantenimiento, compras y suplido de materiales; y mensajer\u00eda, correo y transportaci\u00f3n.<\/p>\n

Las agencias tambien podr\u00e1n compartir recursos, servicios y gastos de servicios profesionales y no profesionales; apoyo tecnico en el \u00e1rea de inform\u00e1tica; as\u00ed como arrendamientos de instalaciones y cualesquiera otros servicios y funciones que las agencias estimen pertinente.<\/p>\n

Finalmente, el primer ejecutivo anunci\u00f3 que someti\u00f3 nuevamente a la Asamblea Legislativa el Plan de Reorganizaci\u00f3n del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos. Este plan fue aprobado por la Asamblea Legislativa en febrero de 2018. No obstante, el proyecto que implementaba dicho plan fue vetado de bolsillo por el gobernador debido a cambios que no permitir\u00edan llegar a las metas fiscales.<\/p>\n

El primer mandatario hab\u00eda se\u00f1alado entonces que varios cambios introducidos por la Asamblea Legislativa imped\u00edan que se lograran los ahorros necesarios con la consolidaci\u00f3n y limitaban las facultades ejecutivas para implementar efectivamente la reorganizaci\u00f3n.<\/p>\n

El plan y el proyecto presentados recogen varios cambios de autor\u00eda legislativa y atienden el asunto fiscal levantado. El Plan de Reorganizaci\u00f3n presentado consolida en la Secretar\u00eda Auxiliar de Relaciones Laborales del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos a la Comisi\u00f3n Apelativa de Servicio P\u00fablico, la Junta de Relaciones Laborales y la Comisi\u00f3n de Investigaci\u00f3n, Procesamiento y Apelaci\u00f3n.<\/p>\n

‘La reorganizaci\u00f3n sometida, mantiene muchas de las enmiendas que realiz\u00f3 la Asamblea Legislativa. Sin embargo, se realizan los cambios necesarios para que podamos cumplir con las eficiencias y los ahorros proyectados’, indic\u00f3 Rossell\u00f3 Nevares.<\/p>\n

Esta consolidaci\u00f3n, de acuerdo con el Plan Fiscal certificado, requiere ahorros estimados en $5.8 millones para el a\u00f1o fiscal 2019 y ahorros acumulados de $73 millones al a\u00f1o fiscal 2023.<\/p>\n

Al finalizar la pasada sesi\u00f3n ordinaria, el gobernador firm\u00f3 cinco planes de reorganizaci\u00f3n aprobados por la Asamblea Legislativa: Departamento de Desarrollo Econ\u00f3mico y Comercio, Departamento de Recursos Naturales y Ambientales, Junta Reglamentadora de Servicio P\u00fablico, Bosque Modelo y Consejo de Educaci\u00f3n.<\/p>\n

De igual forma, ya la creaci\u00f3n del Departamento de Seguridad P\u00fablica y la consolidaci\u00f3n de la Oficina del Comisionado de Asuntos Municipales se hab\u00eda finalizado.<\/p>\n

El gobernador concluy\u00f3 al afirmar que ‘en solo 18 meses hemos convertido en ley seis reorganizaciones que impactan cerca de 30 agencias del Gobierno con ahorros millonarios y una estructura m\u00e1s eficiente’.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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