Asegura no despedir\u00e1 a maestros<\/i><\/p>\n
La secretaria del Departamento de Educaci\u00f3n (DE), Julia Keleher asegur\u00f3 el jueves que tienen cinco mil puestos de maestros aprobados para el inicio del pr\u00f3ximo curso escolar el 13 de agosto, mientras descart\u00f3 el despido de educadores.<\/p>\n
‘Tenemos cinco mil puestos ya aprobados. Tenemos los que fueron a dopaje la semana pasada; tenemos los que quedan pendiente que son alrededor de dos mil y tenemos un banco de recursos para reclutar’, dijo Keleher en entrevista radial (WKAQ).<\/p>\n
No obstante, explic\u00f3 que cerca de 500 puestos no han sido nombrados, pues las plazas no han sido autorizadas por la Oficina de Gerencia y Presupuesto (OGP).<\/p>\n
Entretanto, Keleher admiti\u00f3 que hay que atender el asunto de los maestros transitorios. ‘Lo que se hace con los transitorios es una locura. S\u00ed los necesitamos. No los podemos despedir. Hay que trabajar con la parte administrativa para que se pueda ejecutar de otra manera’, sostuvo.<\/p>\n
‘Yo creo que tenemos que atender el asunto de los transitorios. La verdad, la verdad, que a\u00f1o tras a\u00f1os contratar personas que t\u00fa entiendes que necesitas’, dijo Keleher a pesar que no pudo prometer que se le conceda la permanencia a esos educadores.<\/p>\n
De otra parte, mencion\u00f3 la problem\u00e1tica ante una reducci\u00f3n de 300 millones de d\u00f3lares al presupuesto de la agencia. ‘El problema es la reducci\u00f3n de 300 millones de d\u00f3lares en el presupuesto que complica un poco. Nosotros no tenemos para cuadrar la n\u00f3mina y tuvimos que hacer un mont\u00f3n de cambios y transferencias entre partidas para poder tener dinero suficiente para cuadrar la n\u00f3mina. No es tan f\u00e1cil, pero te puedo asegurar que lo estoy trabajando’, detall\u00f3.<\/p>\n
Sin embargo, dijo que reclutar\u00e1n m\u00e1s maestros para mejorar la oferta academica y descart\u00f3 el despido de maestros. ‘S\u00ed. Claro que s\u00ed’, contest\u00f3 categ\u00f3ricamente al ser cuestionada sobre si est\u00e1 descartado el despido de educadores.<\/p>\n
‘Vamos a tener siempre ese problema (maestros de dif\u00edcil reclutamiento). Despues de nombrar todos los transitorios, puedo ver las vacantes que quedan. Yo tengo otro informe que me dice los maestros permanentes asignados, transitorios en espera que son los que est\u00e1n en el registro que yo se los puedo ubicar ah\u00ed y los que no est\u00e1n en el registro, que no hay ser humano para llenar el puesto’, explic\u00f3.<\/p>\n
Entonces, asegur\u00f3 que en muy pocos casos tendr\u00e1 que recurrir a soluciones un poco creativas, ‘pero en la mayor\u00eda de los casos vamos a tener los recursos que necesitamos’.<\/p>\n
Asimismo, dijo que habr\u00e1 maestros sustitutos y que su proyecto especial permitir\u00e1 tener dos maestros adicionales en cada escuela. Uno de estos ser\u00eda especializado en tecnolog\u00eda y el otro ser\u00eda un maestro especialista en empresarismo.<\/p>\n
‘Tenemos maestros que quieren participar. Voy a abrir una convocatoria, porque para que voy a poner un maestro excedente si realmente no tiene la voluntad de hacerlo. Los que quieran ser participantes, lo vamos a dejar ah\u00ed. Los que no, pues vamos a abrir una convocatoria’, detall\u00f3.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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